关于中南街道龙舟文化纪录片拍摄项目询价公告
为进一步打造中南街道“党建领航新征程 龙腾中南焕活力”党建品牌,将龙舟文化传承的精神和能量广泛传播和宣扬。根据单位采购管理规定,为保证拍摄工作的公正、公平、公开,现将街道龙舟文化纪录片拍摄项目进行网上询价,欢迎符合资质的单位承接此项目业务。有关事项如下:
一、项目概况
(一)项目名称:拍摄中南街道龙舟文化纪录片
(二)项目资金限价:最高限价人民币12万元(含税金);
(三)项目内容:一是录制不少于360分钟的音视频素材,精编制作一条不少于5分钟的专题视频或短片;二是做成3个系列口述龙船史小视频;三是拍摄过程中提供技术性、辅助性服务,协助做好图文收集和记录工作。
(四)项目服务期限:签合同后60天内完成全部视频制作。
二、公告时间(三个工作日):从2023年4月25日至2023年4月27日。
三、报名的时间、地点、方式
(一)现场报名时间:2023年4月25日至2023年5月4日(工作时间9:00-12:00,14:00-18:00,非工作日不接收报名)。
(二)现场报名地点:广州市荔湾区中南街道办事处(荔湾区花地大道南496号三楼314室),联系人:郭小姐、詹小姐;联系电话:020-81199239。报名截止时间后递交报价资料不予受理。
(三)现场报名方式:请有意合作的单位于2023年5月4日下午18:00前将以下资料(但不限于)按顺序排列并装订成册,整套材料需逐页加盖单位公章并盖骑缝章,封面写明应标项目名称、应标单位名称、联系方式,密封后送达荔湾区中南街道办事处(荔湾区花地大道南496号三楼314室)。
1.单位营业执照副本复印件;
2.法定代表人授权委托书(委托书需列明委托事项、委托期限、被授权人姓名、身份证号码,法人签字);
3.报价方案;
4.相关题材成片(1-2个);
5.单位简介和与政府机关单位合作的相关业绩证明材料(合同复印件)。
四、项目承接人资格
参加本项目投标的投标人除应具备《中华人民共和国政府采购法》第二十二条供应商资格条件外,还必须符合下列要求:
(一)中华人民共和国境内注册的企业法人或事业单位法人;
(二)分公司投标的,必须由具有法人资格的总公司授权;
(三)投标单位有新闻媒体资质,有丰富的专题片、宣传片制作经验,有运营大型新媒体矩阵平台经验,运营团队有持有记者证的专业新闻采编人员。(提供相关证明)。
(四)本项目不接受联合投标。
五、项目承接人的确定及比选原则
(一)本次询价需有3家或以上单位报价,方可进入集体讨论程序。
(二)比选原则。60分为合格线,根据各报价单位的有效报价(低于本次询价的最高限价),结合各单位综合实力、报价情况、过往业绩等开展比选。得分最高的单位为第一候选单位,以此类推第二、第三候选单位。
当第一候选单位在收到确认通知后放弃本次服务工作,或因其他原因无法履行承诺时,第二候选单位以其所报价作为本次询价的递补候选单位,以此类推。
六、参加询价单位有下列情况之一的,其报价将被拒绝或作无效报价处理
(一)未在规定时间内将报价书送达规定地点;
(二)报价书未按规定密封或未按要求加盖公章或文件签署不符合要求;
(三)报价文件无法人代表签字或签字无法人代表有效委托;
(四)报价单位不符合项目报价的资格要求;
(五)报价文件中提供伪造、虚假材料。
七、有关要求
(一)拍摄要求。短视频要有细节、有温度,主要通过实景纪实、访谈、旁白方式组合而成。
(二)承接人负责本视频拍摄制作全面工作,并负责创意脚本设计、前期拍摄、后期编辑、特效、配音配乐、字幕制作等具体事务工作,拍摄的题材和文稿由中南街道提供为准。
特此公告。
中南街道办事处
2023年4月25日

为全面贯彻落实党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,落实“健全劳动法律法规,完善劳动关系协商协调机制,完善劳动者权益保障制度”精神,4月20日,在“五一”国际劳动节来临之际,黄埔区人社局在区委党校学术交流报告厅举办“黄埔区2023年劳动保障法律法规专题培训班”,区内186家规模性企业近200名劳资人事干部参加。
宣讲活动围绕最新的劳动保障政策、劳动用工政策等企业关心的热点问题为切入点,将法律法规宣讲与党建引领营造共建共治共享和谐劳动关系新格局宣传教育有机结合。活动结束后,参培企业代表与主讲人互动交流,气氛热烈,企业代表纷纷表示,此次培训重点突出,干货满满,收获颇丰。
近年来,黄埔区人社局始终围绕规范劳动用工管理,做好劳资纠纷调处,努力营造和谐稳定的劳资关系,区内2家企业荣获“全国模范劳动关系企业”称号、309家企业获评广州市劳动关系和谐单位;创新劳动争议调处机制,成立全国首个粤港澳大湾区劳动争议(广州)创新研究院;2017至2020年连续四年在全市保障农民工工资支付考核中获评A级;2023年3月获评全国“法治人社建设优秀单位”,为我区“万亿制造”营造了平安和谐稳定的社会发展环境。
附件下载:
天园街长者们正在颐康中心长者饭堂用餐。
“每天中午走几步路,就能到这里吃顿热气腾腾的长者午餐,两荤一素、有饭有汤,我们吃着舒心,家人也放心……”“这里的环境很好,服务也很贴心,还可以见到老朋友和他们聊天。”在广州市天河区天园街道环宇社区,提及这里新设的长者饭堂,老人们都赞不绝口。
在社区设立长者饭堂,让老人们在家门口就能享受到暖胃又暖心的服务,是天河区天园街道东晖片区人大代表联络站推动民生实事落地落实的一个缩影,也是一个依托代表议事会民主协商平台,发挥代表作用,办好“小民生”、托起“大幸福”的鲜活案例。
近年来,天河区天园街道东晖片区人大代表联络站充分发挥“倾听民声、汇聚民意”的桥头堡作用,搭建起人大代表、职能部门、居民群众等各方能够广泛参与的基层民主议事平台,形成了“收集民意—确定选题—视察调研—代表议事—跟踪落实—公开监督”的工作机制,让群众的关切和呼声,在人大代表的主动作为、积极参与之下,得到及时有效的回应。
天河区天园街道东晖片区人大代表联络站定期组织人大代表、居民群众和政府相关部门共同议事。
立足实际,精准选题
了解掌握群众的“烦心事”,是开好“人大代表议事会”的基础。
“希望在社区老年人集中的片区建一个长者饭堂,让家里长辈能就近吃上长者餐,解决晚辈后生们的后顾之忧。”......人大代表在走访社区、约访群众时,了解到环宇社区黄埔第三军休所有100多户长者,因为小区位置偏远、交通出行不便等问题,无法享受长者配餐服务。于是,东晖片区人大代表联络站按照“议近不议远,议实不议虚”的原则,选定“解决黄埔第三军休所100多户长者配餐问题”,作为代表议事会的议题。
代表上门走访群众,了解居民关注的热点难点问题。
接待日期间,群众向人大代表反映“黄埔第三军休所100多户长者用餐不便”的问题。
视察调研,代表议事
针对如何更好守护社区长者“幸福食光”,让社区老人就近做到“食有所依”,东晖片区联络站进站代表迅速行动,实地调研现有长者饭堂运行机制、考察多个备选地址,形成初步意见建议。
结合视察调研成果,代表们主动召集军休所管理处、天园街公服办、退役军人服务站、环宇社区、金鹏社会工作服务中心等,认真研究增设军休所配餐点的可行性,讨论了“从业人员健康管理、进货查验、厨房卫生、餐饮具消毒、分餐及配送”等具体问题,提出了解决措施,明确了各方的责任,达到了“提出问题、商议问题、解决问题”的预期目的。
跟踪督办,落地见效
找准议题只是完成了代表议事会的“上半篇文章”,如何督办落实才是群众关心关切的“下半篇文章”。
人大代表在议事会后,持续跟进议定事项的落实情况,将长者饭堂建设纳入社区十件民生微实事督办项目,接受群众的监督评议,会同政府职能部门现场办公,定期回访建设进度,推动黄埔第三军休所长者饭堂如期建成、投入使用。
选民群众对环宇社区十件民生微实事中的“黄埔第三军休所长者饭堂建成”一事进行满意度评议。
黄埔第三军休所长者饭堂正式运营的第一天,军休干部排队取餐。
常抓不懈,久久为功
近年来,东晖片区人大代表联络站始终坚持以人民为中心,聚焦群众所思所想所盼所需,开展代表议事会19场次,推动黄埔第三军休所、东成花苑、华港花园、翠湖山庄建成长者饭堂,提升天河公园环带重点区域道路环境综合治理成效,加强餐饮场所污染防治和电动自行车消防安全管理,解决房屋租赁登记备案难、60岁及以上老年人接种新冠疫苗积极性不高等问题,有力夯实了共商共议共治基层治理新格局。
2021年12月8日,召开“疫苗接种大家谈”代表议事会
2022年5月30日,召开“电动自行车消防安全综合治理”代表议事会
2023年3月13日,召开“天河公园环带重点区域道路环境综合治理”代表议事会
下一步,东晖片区联络站将继续坚持把人大代表议事会制度作为推动基层社会治理的重要抓手,持续跟进群众关心关注的热点问题,通过代表协商议事,将群众需求、社会参与和创新活力有机结合起来,推动问题在议事中解决,矛盾在议事中化解,民心在议事中凝聚,真正将人大代表议事会打造成党委政府的“好帮手”、人民群众的“连心桥”。
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